Organizacijos:”Rethinking”.
Visi daugiau ar mažiau holistiniai organizacijų modeliai iš esmės gali „sutilpti” į pora pagrindinių požiūrių: 1) organizacijos kaip socialinės sistemos, savo misijos realizavimo dėka atliekančius joms priskirtus atitinkamus vaidmenis; 2) organizacijos, kaip